在发展业务的过程中,许多公司都面临着如此多的挑战。 巨大的投资成本、较低的招聘灵活性和不断增加的员工成本——仅举几例。 具体到印度尼西亚市场,雇佣员工变得越来越昂贵,因为我们的劳动法规定了在公司清算、合并和收购等情况下的某些补偿。 这种负担只会使组织远离实现其业务目标。
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